ANALYSE DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX

Que signifie les RPS ?

RPS signifie : Risques Psychosociaux.

Définition : Ce qui fait qu’un risque pour la santé au travail est psychosocial, ce n’est pas sa manifestation, mais son origine : c’est un risque pour la santé mentale, physique et sociale engendrés par les conditions d’emploi et les facteurs organisationnels et relationnels susceptibles d’interagir avec le fonctionnement mental».

Réglementations :

Dans ce cadre, la loi définit une obligation générale de sécurité qui incombe à l’employeur. En effet, celui-ci, en vertu de l’article L4121-1 du code du travail, «prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

Objectifs :

 Les travaux sur les risques psychosociaux (stress, violences internes, violences externes…) ont pour objectifs :

•  d’améliorer les connaissances sur ces risques et leurs effets sur la santé,
  
  
•  de comprendre les phénomènes liés à l’activité de travail ou les évolutions du monde du travail qui peuvent conduire à la dégradation de la santé physique ou mentale ou au contraire à sa préservation.
  
  
•  d’analyser les pratiques de prévention existantes pour élaborer et diffuser de nouvelles approches de prévention adaptées à la diversité des situations de travail.